Dodatek : tuzemští vedoucí ve firmách řízených z ciziny

...představují obzvlášť tvrdý oříšek. Až na pár světlých výjimek se na nich projevuje absolutní nedostatek velkorysosti a nadhledu, naopak, jsou mnohdy ukázkou toho, čemu někteří nesprávně říkají česká malost. Učinil jsem poznatek, že v mnohých - ne ve VŠECH - případech volí taktiku zvanou "sraní v síni", jejíž pojmenování pramení z úsloví "kdo se bojí, sere v síni". Tito naši přátelé jsou vystrašení z cizího vedení a snaží se jim udělat, co jim na očích vidí - mnohdy už jen proto, že nerumějí jejich řeči a odezírání z oční rohovky, kávové sedliny a linií na dlani je pro ně jediným prostředkem, jak zjistit přání a pocity jejich zahraničních představených. Mnohdy vydedukují vidí hrozné blbosti. Zpracováváním těchto blbostí pak pověřují své nadřízené a přivádějí je tak do neřešitelných a bezvýchodných situací.